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【トヨタ期間工】面接に落ちる人の特徴!面接に落ちないためにはどうすれば良いのか徹底解説

悩んでいる人
悩んでいる人
期間工の面接受けたいけど落ちそうで不安。どうすれば受かるのか教えてほしい。

こんな疑問を解決します。

本記事の内容

  • 面接に落ちる人の特徴
  • 面接に合格するためにはどうすれば良いか
  • 落ちてしまった場合の対処法

誰しも、面接は1発で受かりたいですよね。

何度も、面接を受けては落ちてを繰り返しているとメンタルを削られます。

そう考えると、やはり1発で合格したほうがいいですね。

では、どうしたら1発で面接に合格することができるのか、今回の記事で解説していきたいと思います。

あきひろ
あきひろ
みんなで一発合格を目指しましょう。

各自動車メーカーの『最低限』の応募資格一覧

各会社、それぞれ応募資格が一応あります。

応募資格に該当しない方は、そもそも応募することができませんのでお気を付けください。

自動車メーカー 募集資格
トヨタ自動車 3ヶ月勤務可能な満18歳以上の方(労働基準法第62条の規定による)
日産自動車 18歳以上の方(免許証等、年齢を確認出来るものを持参して下さい)
※未成年の方は、保護者の同意書が必要です。
本田技研工業 年齢18歳以上の方(深夜勤務があるため)[労働基準法第61条]
交替制勤務ができる方。
3ヶ月以上の勤務ができる方。
スバル 経験不問、満18歳以上
※高校生不可(労働基準法第62条に準拠)
※未成年の方はご家族の同意が必要です。
スズキ 満18歳以上の方
交替勤務ができる方
3ヵ月以上勤務ができる方
ダイハツ 8ヶ月以上勤務可能な方
(長期での就業ご希望の方歓迎)
18歳以上の方で交替制勤務ができる方
(労働基準法第62条の規定による)
未経験歓迎
マツダ 学歴・年齢・性別に関係なく、また初心者から経験者の方まで、幅広い方からのご応募を受け付けます。
但し、以下のいずれかに該当される方のご応募は受け付けられませんので、ご了承ください。
・18歳未満の方
・過去1年以内に、マツダ期間社員を受験されたことがある方
・過去半年以内に、マツダ期間社員として勤務し、契約満了退職をされた方
・過去に、マツダ期間社員として勤務し、自己都合退職をされた方
デンソー 最近6ヶ月以内に弊社で雇用されていない方のみ応募可能。(具体的な再入社可能日
「前回退社日+6ヶ月+1日」)
外国人の応募資格:日本語の高い語学力、意思疎通及び漢字を含めた読み書き
(就労許可証明書 持参ください)

募集資格は、18歳以上であればどのメーカーも問題ないようです。

また、一部のメーカーでは18歳未満でも親の同意があれば入社できます。

各メーカーの募集資格を見ていただいてお分かりだと思いますが、募集資格はかなり緩いです。

  • 学歴不問
  • 経験不問
  • 未経験者歓迎

18歳以上であれば、誰にでも入社資格があるということです。

期間工を目指していきたいという方は、こちらの記事も参考にしてください。

>>【自動車メーカー人気No1】トヨタ期間工はきついのか?未経験でも大丈夫か?徹底解説

誰でも受かる時代は終わった

期間工は誰でも合格できる。

そういったイメージが強いです。

たしかに募集資格のハードルが低い為、そう思われます。

前項でも述べた通り、各メーカーの募集資格をまとめると下記の3点になります。

  • 18歳以上
  • 3カ月以上継続勤務できる方
  • 交替勤務ができる方

この3点さえ問題がなければ、誰にでも入社資格が得られるということになります。

ですが、それも新型コロナウイルスが蔓延する前までの話です。

現在では募集を再開したメーカーはあるものの、新型コロナウイルス蔓延前と比べると求人の数は少ないです。

求人が少ないということは、企業も人を厳選して採用しています。

そのため、経験者が優遇され、未経験者が合格しにくいといったことが起こっています。

面接を落ちる人の特徴

現在、未経験者の方が落ちやすい環境であることは事実です。

ですが、未経験だからといって、未経験者全員が面接に落ちるということではありません。

どういった方が面接に落ちやすいのかそれを解説していきます。

年齢が高い人

工場仕事は肉体労働です。

そのため、会社側では、体力のある若い人に来てほしいと考えています。

各メーカーの募集資格では、年齢については18歳以上の方としか制限はありません。

ですので、基本的には18歳以上の方であれば、どなたでも期間工の面接に応募すること事態はできます。

ですが、実際に40代50代の方は、入社することは難しいと思います。

経験者の方は大丈夫だと思いますが、工場勤務未経験で年齢もそこそこ高齢であると、採用されることは難しいでしょう。

健康状態が悪い人

何度も言いますが、工場勤務は肉体労働です。

そのため、一日中身体を動かした働かなくてはなりません。

健康状態が悪く、一日立ちながら作業できないといった人は、まず採用されません。

極端に太っている人も採用されにくいです。

面接のときに健康状態を偽って報告しても、入社してすぐに健康診断を行いますので、そこで異常が見つかるとせっかく入社してもすぐに帰る羽目になります。

刺青がある人

刺青がある方が、採用されることはまずありません。

ワンポイントに、ファッションとして入れているだけであっても不合格になります。

悩んでいる人
悩んでいる人
服の下なら、見えないし、ばれることはまずありえないでしょ。

こう考える方も、少なからずいるかもしれません。

ですが、期間工に採用されると、健康診断を実施します。

その時に下着一枚で健康診断を受けることになるので、隠すことは不可能です。

高額の借金がある人

面接で必ず、借金があるか聞かれます。

期間工を始めるきっかけとして、「借金を返済したいから期間工になりたい。」と考えている人も多いと思います。

ですが、期間工になるためには高額の借金があると採用されないことがあります。

いくら借金があると不合格になるのかといった明確な基準はありません。

期間工をしている人の中には、借金を返したくて期間工になったという人はたくさんいます。

そういった方々の借金とあなたの借金を見比べてみて、問題なさそうか比較してみるのもいいと思います。

僕のTwitterのフォロワーさんにも、借金を返しながら期間工をしている人はたくさんいるので参考にしてみてください。

Twitter『あきひろ@期間工』

協調性がなさそうな人

コミュニケーション能力が高い人!といったことではありません。

工場に実際に配属されてから、何かしら問題を起こしてチームの和を乱すような人。

こういったことを面接では見られています。

ですので、面接では下記の点をアピールしなくてはなりません。

  • 上長には逆らわない
  • 指示をちゃんと守る
  • 頻繁に休んだりしない
  • 挨拶をしっかりする
  • 「ありがとう」と「ごめんなさい」が言える

こういった点をアピールできたら、協調性がないとは思われないでしょう。

面接に受かるためには

簡単に説明すると、採用されにくい人の逆が合格しやすい人です。

前項で述べた、面接を落ちる人の特徴として

  • 年齢が高い人
  • 健康状態が悪い人
  • 高額の借金がある人
  • 刺青がある人
  • 協調性がなさそうな人

こちらの5つを、採用されにくい人として取り上げました。

 

この条件の逆ということは

  • 年齢が若い人
  • 健康状態の良い人
  • 借金がない人
  • 刺青がない人
  • 協調性がある人

こういった人が合格しやすいといったことになります。

あきひろ
あきひろ
期間工になるにも大変な時代になってきました。

まとめ:面接に落ちてしまった場合

正直、時期が悪いです。

どんなにあがいても落ちるときは落ちます。

時代を恨みましょう。

悩んでいる人
悩んでいる人
そんなことじゃ、全く参考にならないよ!

そう感じることも無理はないです。

ですが、時期が悪いということも事実です。

ですので、一発で合格できないことも考慮しておかなければなりません。

新型コロナウイルスが発生する前は、どのメーカーも入社祝い金を大量に用意して、ガンガン人を採用していました。

そういった時代は完全に終わりました。

その中で、スバルは2月入社限定特典として入社祝い金20万円を掲げています。

スバルの選考会に参加するだけでも5万円もらえますので、入社祝い金と合わせると25万円支給されることになります。

スバル選考会 50,000円
入社祝い金 200,000円
合計 250,000円

>>今すぐ働く

相変わらずの安定感ですね。

コロナ渦でも求人を出し続けていただけのことはあります。

比較的スバルは、他の自動車メーカーより合格しやすい傾向にありますので、群馬で働くことに前向きであればスバルをお勧めします。

>>【2021年度版】現役期間工のおすすめ自動車メーカー5選

あきひろ
あきひろ
他のメーカーで落ちてしまった人はスバルの入社を目指すがおすすめです。

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